Kaupunginhallitus |
§ 131 |
28.05.2012 |
Kaupunginvaltuusto |
§ 18 |
11.06.2012 |
Henkilöstötilinpäätös vuodelta 2011
134/01.00.01/2012
KHAL § 131
Esittelijä: kaupunginjohtaja Juha Majalahti
Valmistelija / lisätietojen antaja: hallinto- ja talousjohtaja Annu Kalliaisenaho, puh. (09) 4258 3607 tai sähköposti "etunimi.sukunimi@karkkila.fi"
Henkilöstötilinpäätös on tarkoitettu henkilöstövoimavarojen johtamisen ja kehittämisen apuvälineeksi toteutuneisiin tietoihin perustuen. Raportin perusteella on mahdollisuus arvioida ja vertailla henkilöstökustannusten kehitystä, toimintaa ja muita henkilöstöön liittyviä tunnuslukuja toimialoittain ja koko kaupungin tasolla. Henkilöstötilinpäätöksessä kuvataan myös koko kunta-alan keskeisiä tunnuslukuja vuosittain tehtävän työolobarometrin tietoihin perustuen.
Henkilöstötilinpäätös käsitellään kaupungin YT-ryhmässä 30.5.2012. YT-ryhmän kommentit on huomioitu henkilöstötilinpäätöksessä.
Taloudelliset vaikutukset
- ei välittömiä taloudellisia vaikutuksia
Esityslistan liite
- Henkilöstötilinpäätös 2011
Kaupunginjohtajan ehdotus:
Kaupunginhallitus esittää kaupunginvaltuustolle, että kaupunginvaltuusto merkitsee tietoonsa saatetuksi liitteenä olevan henkilöstötilinpäätöksen vuodelta 2011. Hallinto- ja talousjohtajalla on oikeus tehdä raporttiin teknisiä muutoksia.
Käsittely:
Hallinto- ja talousjohtaja selosti asiaa kokouksessa.
Päätös:
Päätösehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.
Täytäntöönpano:
kaupunginvaltuustoon
KVAL § 18
Esityslistan liite
- Henkilöstötilinpäätös 2011
Kaupunginhallituksen ehdotus:
Kaupunginvaltuusto merkitsee tietoonsa saatetuksi liitteenä olevan henkilöstötilinpäätöksen vuodelta 2011.
Käsittely:
Kaupunginjohtaja selosti asiaa kokouksessa.
Päätös:
Kaupunginhallituksen päätösehdotus hyväksyttiin yksimielisesti.
Pöytäkirjan liite nro 8
- Henkilöstötilinpäätös 2011